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Travailler sur l'organisation du travail : Entretien avec Christophe Dejours, fondateur de la psychodynamique du travail
In Lien Social, 1320-1321 (28 juin 2022), p. 46-49 Pour ce psychiatre, la souffrance est liée à l'organisation du travail. Les travailleurs sociaux sont en première ligne face à l'augmentation des difficultés sociales et des troubles de santé mentale des usagers qui peuvent metttre leur action en échec. Ils sont aussi confrontés à une souffrance éthique liée aux politiques publiques qui les placent en porte à faux avec leurs valeurs. Le principe du "new management" met à mal la solidarité au sein des équipes. C'est l'organisation du travail qu'il faut remettre en cause. |
« Travailler sur l'organisation du travail : Entretien avec Christophe Dejours, fondateur de la psychodynamique du travail »
in Lien Social, 1320-1321 (28 juin 2022), p. 46-49.
Titre : | Travailler sur l'organisation du travail : Entretien avec Christophe Dejours, fondateur de la psychodynamique du travail (2022) |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Lien Social (1320-1321, 28 juin 2022) |
Article : | p. 46-49 |
Descripteurs : | condition de travail / éthique professionnelle / métier : secteur social |
Tags : | surmenage professionnel |
Résumé : | Pour ce psychiatre, la souffrance est liée à l'organisation du travail. Les travailleurs sociaux sont en première ligne face à l'augmentation des difficultés sociales et des troubles de santé mentale des usagers qui peuvent metttre leur action en échec. Ils sont aussi confrontés à une souffrance éthique liée aux politiques publiques qui les placent en porte à faux avec leurs valeurs. Le principe du "new management" met à mal la solidarité au sein des équipes. C'est l'organisation du travail qu'il faut remettre en cause. |
Nature du document : | documentaire |