Pour embaucher, mieux vaut faire fonctionner sa raison ou son intuition ?
de Isabelle Barth Pour l'éco, 2020 En ligne : https://www.pourleco.com/en-vrai/la-fabrique-de-leco/pour-embaucher-mieux-vaut-faire-fonctionner-sa-raison-ou-son-intuition Comment choisir un candidat lors d'un recrutement : en utilisant la méthode de critérisation (ou évaluation du candidat par la docimologie) qui est une aide à la décision, ou en suivant son intuition. |
Barth Isabelle.
Pour embaucher, mieux vaut faire fonctionner sa raison ou son intuition ?.
Pour l'éco, 2020.
Disponible sur : <https://www.pourleco.com/en-vrai/la-fabrique-de-leco/pour-embaucher-mieux-vaut-faire-fonctionner-sa-raison-ou-son-intuition>, consulté le :
Titre : | Pour embaucher, mieux vaut faire fonctionner sa raison ou son intuition ? |
Auteurs : | Isabelle Barth |
Type de document : | document électronique |
Editeur : | Pour l'éco, 2020 |
Format : | Web |
Langues: | Français |
Descripteurs : | recrutement du personnel |
Résumé : | Comment choisir un candidat lors d'un recrutement : en utilisant la méthode de critérisation (ou évaluation du candidat par la docimologie) qui est une aide à la décision, ou en suivant son intuition. |
Nature du document : | documentaire |
Genre : | documentaire |
Niveau : | Classe de 1ère/Classe de Terminale/Lycée/Secondaire |
En ligne : | https://www.pourleco.com/en-vrai/la-fabrique-de-leco/pour-embaucher-mieux-vaut-faire-fonctionner-sa-raison-ou-son-intuition |